Вопрос: Каков порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого

Вопрос: Каков порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска, предоставляемого авансом?

ВОПРОС: Каков порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска, предоставляемого авансом?

ОТВЕТ: Расчет среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска, производится в соответствии с Инструкцией о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, в редакции, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 27.03.2006 № 37. При этом среднедневной заработок определяется путем деления суммы заработной платы, начисленной работнику за месяцы, принимаемые для исчисления среднего заработка, на число этих месяцев и на среднемесячное количество календарных дней, исчисленное в среднем за 5 лет и принятое для расчета равным 29,7.

При предоставлении отпуска авансом, когда работником не отработано ни одного полного месяца, среднедневной заработок исчисляется в следующем порядке:

1) определяется среднечасовой заработок путем деления заработной платы, начисленной в предыдущем месяце либо в месяце, в котором предоставляется отпуск (в случае предоставления отпуска в месяце его приема на работу либо в следующем месяце после его приема на работу), на количество отработанных часов в соответствующем месяце;

2) рассчитывается среднемесячный заработок путем умножения среднечасового заработка на среднемесячное количество расчетных рабочих часов, определенное делением соответствующей годовой расчетной нормы рабочего времени на 12 месяцев;

3) определяется среднедневной заработок путем деления полученного среднемесячного заработка на 29,7.

Далее средний заработок, сохраняемый за время отпуска, определяется путем умножения полученного среднедневного заработка на количество календарных дней отпуска.

17.07.2007 г.

Нина Анищенко, экономист

Журнал «Главный Бухгалтер. Торговля» № 7, 2007 г.