Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь. Глава 16.

Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь. Глава 16. Охрана труда

Стр. 11

| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |

  врачом-гигиенистом   центра  гигиены  и  эпидемиологии  совместно  с  государственным   инспектором   труда   с   участием  представителей  нанимателя,         профсоюза         (трудового        коллектива),  лечебно-профилактического учреждения, обслуживающего нанимателя.       Для  расследования  профессиональных  заболеваний  двух и более  работников  и  профессиональных  заболеваний  со смертельным исходом  могут   привлекаться   специалисты  вышестоящих  центров  гигиены  и  эпидемиологии,   сотрудники   научно-исследовательских   институтов.  Расследование  случаев профессиональных заболеваний, вызванных особо  опасными    и    другими    инфекциями,    проводится   с   участием  врача-эпидемиолога.       Расследование  острого профессионального заболевания проводится  в течение трех дней, а хронического профессионального заболевания  -  десяти дней после получения извещения.       В процессе расследования:        проводится   обследование   рабочего  места,  участка,    цеха,  определяется  их  соответствие  требованиям  санитарно-гигиенических  нормативов с проведением необходимых лабораторных и инструментальных  исследований;       берутся  объяснения,  опрашиваются  заболевший(ие),  свидетели,  должностные и иные лица;       устанавливается   обеспеченность   заболевшего(их)  специальной  одеждой,  специальной  обувью  и  другими  средствами индивидуальной  защиты,  их  соответствие  требованиям  охраны труда, обеспеченность  необходимыми санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;       изучаются   документы   о  результатах  санитарно-гигиенических  обследований,  материалы предварительных и периодических медицинских  осмотров,  сведения  о  выполнении  запланированных  мероприятий  по  охране труда;       устанавливаются    причины    профессионального    заболевания,  устанавливаются   лица,  допустившие  нарушения  законодательства  о  труде,  правил,  норм  и инструкций по охране труда, разрабатываются  технические,        организационные,        санитарно-гигиенические,  лечебно-профилактические, медико-реабилитационные и иные мероприятия  по  устранению  причин и последствий профессионального заболевания и  предупреждению повторного возникновения подобных происшествий.       По  результатам  расследования врач-гигиенист и государственный  инспектор труда составляют в пяти экземплярах Акт о профессиональном  заболевании  формы  ПЗ-1  (по  форме  приложения 13 рассматриваемого  Положения   -   см.  ниже).  При  профессиональных  заболеваниях  со  смертельным исходом, одновременном профессиональном заболевании двух  и  более  работников акт формы ПЗ-1 составляется в шести экземплярах  на каждого заболевшего (умершего).       Акты   расследования  профессиональных  заболеваний  формы  ПЗ1  представляются для утверждения главному государственному санитарному  врачу города (района).       Утвержденный  акт  о  профессиональном  заболевании  формы ПЗ-1  регистрируется центром гигиены и эпидемиологии в Журнале регистрации  профессиональных   заболеваний   (приложение   14)  и  направляется:  потерпевшему  или лицу, представляющему его интересы; нанимателю для  осуществления   указанных   в   нем   мероприятий;  государственному  инспектору      труда;     лечебно-профилактическому     учреждению,  обслуживающему  нанимателя.  Утвержденные акты с другими документами  расследования  профессиональных заболеваний со смертельным исходом и  одновременном  профессиональном  заболевании двух и более работников  направляются  центром гигиены и эпидемиологии также в прокуратуру по  месту нахождения нанимателя. Один экземпляр указанного акта хранится  в центре гигиены и эпидемиологии.       Наниматель  регистрирует  акт  формы ПЗ-1 в Журнале регистрации  профессиональных  заболеваний  (приложение  14)  и  направляет копии  актов  о  профессиональных  заболеваниях  профсоюзу (уполномоченному  трудового   коллектива),  вышестоящему  органу  управления  (по  его  требованию).       Наниматель  обеспечивает  сохранность акта формы ПЗ-1 в течение  45 лет.       Лечебно-профилактические учреждения, имеющие профпатологические  отделения, ведут Журнал учета и наблюдения больных профессиональными  заболеваниями  (по  форме приложения 15 рассматриваемого Положения -  см. ниже).       Расследование   выявленного   профессионального  заболевания  у  пенсионера,  который не работает или изменил место своего проживания  в  пределах  Республики  Беларусь,  проводится  у того нанимателя, у  которого   имелись   условия   для  возникновения  профессионального  заболевания.  В этом случае Извещение о хроническом профессиональном  заболевании   направляется   лечебно-профилактическому   учреждению,  нанимателю,   центру   гигиены   и   эпидемиологии,  осуществляющему  государственный санитарный надзор за указанным нанимателем.       Подтвержденные   случаи  профессиональных  заболеваний  у  лиц,  изменивших   место  работы  либо  находящихся  на  пенсии,  подлежат  регистрации и учету нанимателями и центрами гигиены и эпидемиологии,  осуществляющими  государственный санитарный надзор за нанимателем, у  которого   имелись   условия   для  возникновения  профессионального  заболевания.       Ниже приводятся формы приложений к рассматриваемому Положению.                                       «Приложение 1                                                      к Положению о расследовании                                       и учете несчастных случаев                                        на производстве и                                     профессиональных заболеваний                                                                                                           СВЕДЕНИЯ                                    о последствиях несчастного случая на производстве,                профессионального заболевания (отравления)* с                     __________________________________________________                 (фамилия, имя, отчество потерпевшего, профессия                   __________________________________________________                      (должность)), наименование нанимателя                              __________________________________________________                __________________________________________________                дата несчастного случая (выявления профессиональ-                 __________________________________________________                 ного заболевания (отравления), дата утверждения                   __________________________________________________                        акта формы Н-1 (ПЗ-1), его номер                             ___________________________                                            * Сведения о последствиях  несчастного случая со смертельным,    тяжелым   исходом,  профессионального   заболевания   (отравления)    наниматель в срок до 15 января после отчетного  года   направляет:   государственному  инспектору  труда;   профсоюзу  (уполномоченному    трудового  коллектива);  представителю   органа   государственного   специализированного надзора,    если   такой   несчастный   случай   произошел    на     подконтрольном    ему   предприятии (объекте);   вышестоящему органу управления   (по    его    требованию); центру    гигиены    и    эпидемиологии   (по  профессиональным заболеваниям    (отравлениям).                                                                                                                        1. Потерпевший выздоровел, переведен на более легкую                 __________________________________________________                   (нужное подчеркнуть, указать процент утраты                         работы, установлена потеря профессиональной                 __________________________________________________                     трудо-профессиональной трудоспособности)                                способности, инвалидность III, II, I группы, умер                 2. Продолжительность временной нетрудоспособности      _____         __________________________________________________ |_____|                   (количество рабочих дней)                                      3. Продолжительность выполнения более легкой работы                  __________________________________________________  _____                    (количество рабочих дней)               |_____|     4. Диагноз заболевания по листку нетрудоспособности                  или справке лечебного учреждения, заключение о                    причинах смерти потерпевшего _____________________                __________________________________________________  _____         __________________________________________________ |_____|     5. Затраты нанимателя в связи с несчастным случаем,                  профессиональным заболеванием (отравлением):                  5.1. Расходы, связанные с доставкой потерпевшего в                  лечебно-профилактическое учреждение или к месту    _____          жительства _______________________________________|_____|                              (тыс.руб.)                              5.2. Расходы на лечение, диагностику и медицинскую      _____          реабилитацию потерпевшего ________________________|_____|                                         (тыс.руб.)                   5.3. Выплачено по листку нетрудоспособности             _____          __________________________________________________|_____|                              (тыс.руб.)                              5.4. Сумма доплат до прежнего заработка при переводе на                другую (более легкую) работу                       _____          __________________________________________________|_____|                              (тыс.руб.)                              5.5. Затраты предприятия на профессиональную подготовку и              переподготовку работника, принимаемого на работу вза-             мен выбывшего в связи с травмой либо профессиональным             заболеванием _____________________________________ _____                                     (тыс.руб.)             |_____|    5.6. Затраты на обучение потерпевшего новой профессии в                соответствии с заключением лечебно-профилактического              учреждения или МРЭК ______________________________ _____                                     (тыс.руб.)             |_____|    5.7. Выплаты денежных средств в счет возмещения        утраченного заработка потерпевшему (иждивенцам)                          __________________________________________________ _____                               (тыс.руб.)                   |_____|    5.8. Суммы компенсации дополнительных расходов, вызванных        повреждением здоровья (усиленное питание, покупка        лекарств, санаторно-курортное лечение, протезирование,        обеспечение специальным транспортом,                   погребение погибшего и др.) ______________________ _____          __________________________________________________|_____|                              (тыс.руб.)                              5.9. Выплачиваемые пенсии потерпевшему, иждивенцам        погибшего в связи с потерей кормильца                               __________________________________________________ _____                               (тыс.руб.)                   |_____|    5.10. Сумма выплаченного морального вреда потерпевшему                  (иждивенцам) ____________________________________ _____                               (тыс.руб.)                   |_____|    5.11. Выплата потерпевшему (иждивенцам) единовременной                  компенсации в соответствии с коллективным договором               _________________________________________________ _____                               (тыс.руб.)                   |_____|    5.12. Затраты, связанные с расследованием несчастного                   случая, профессионального заболевания (отравления)                (экспертизы, технические расчеты, лабораторные         исследования и испытания, фотографирование и т.п.)*              5.13. Стоимость испорченного сырья, полуфабрикатов,         готовой продукции, разрушенных зданий и сооружений,         оборудования, оснастки, инструмента, транспортных средств            и т.п.* _________________________________________ _____                                (тыс.руб.)                  |_____|    5.14. Суммы штрафов, выплаченных нанимателем за нарушения               законодательства о труде и правил по охране труда,                которые привели к несчастному случаю на производстве,             профессиональному заболеванию (отравлению)*                       _________________________________________________ _____                               (тыс.руб.)                   |_____|    _____________________________                                          * При   групповом   несчастном    случае    затраты    по    пп.5.12-5.14 делятся на количество потерпевших.                     5.15. Другие расходы __________________________________ _____                                    (тыс.руб.)              |_____|    5.16. Суммарные затраты _______________________________ _____     

| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |